RECRUIT

招贤纳士

内刊编辑/企业文化主管

岗位职责:

1、玩得转多种文化传播渠道(如企业公众号、内刊及视频等);
2、搞得定创意文案,能独立策划采编写工作,侧重对企业内部的正能量宣传;
3、弄得了创意活动,能组织/协助具有影响力的企业文化活动(如集团文化节、员工活动等);
4、积极参与部门项目创意策略讨论,提出可行性建议;
5、会玩相机、能剪视频者优先。

任职资格:

1、妥妥学霸气质~专业不受限,本科或以上学历; 
2、新时代网红气场:性格开朗、正能量爆棚、思维活跃,责任感强; 
3、神笔段子手:擅长各类文风,在正式公文和网络小段子间自由切换~独立完成文案创意策划、采写工作; 
4、脑洞大导演:创意满满、思维开阔,能策划组织具有影响力的文化活动(如集团文化节、员工文娱活动等); 
5、文艺小青年:说话好听,唱歌动情,能写能画,世纪文艺小青年就更棒了哦~